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L'épuisement professionnel [ Livre] : Diagnostic, analyse, prévention / Sous la direction de Philippe Zawieja, Franck Guarnieri

Auteur secondaire: Zawieja, Philippe, Directeur de la pub Idref;Guarnieri, Franck, Directeur de la pub IdrefLangue : français.Publication : Paris : Armand Colin, DL 2015, COP 2013, 95-Domont : Dupli-printDescription : 1 volume. 240 pages ; 24 cmISBN : 9782200602925.Collection: Collection U, PSYCHOLOGIEDewey : 158.723, 23Classification : Résumé : L’épuisement professionnel, ou burn out, est généralement défini comme un syndrome associant un état d’épuisement physique et psychique intense, un ensemble d’attitudes relevant du cynisme et de la déshumanisation, et un effondrement du sentiment d’efficacité personnelle. Dans les cas les plus graves, il peut conduire à la dépression, voire à la tentative de suicide. Cet ouvrage, rédigé par de jeunes chercheurs en psychologie, en sociologie ou en sciences de gestion, entend ouvrir quelques pistes théoriques ou pratiques. Il s’intéresse à des professions aussi diverses que les travailleurs sociaux, les aides-soignants, les chefs d’entreprise, les entrepreneurs de travaux forestiers ou les préparateurs de commandes de la grande distribution. À partir de plusieurs expérimentations de terrain, des pistes d’actions sont proposées en matière de diagnostic, d’analyse et de prévention du burn out..Sujet - Nom commun: Épuisement professionnel -- Actes de congrès
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 Livre Livre Bibliothèque Universitaire Mohamed Sekkat
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158.720 8861 MAN La souffrance au travail 158.72 SER Le stress au travail 158.723 MAS Burn-out 158.723 ZAW L'épuisement professionnel 158.9 LAV Freud. choix de textes 158.9 SER Gestion du stress et de l'anxiété 160 BOU Logique formelle et argumentation

Issu d'un colloque qui s'est tenu le 4 décembre 2012 dans les locaux parisiens de Mines ParisTech

Notes bibliogr.

L’épuisement professionnel, ou burn out, est généralement défini comme un syndrome associant un état d’épuisement physique et psychique intense, un ensemble d’attitudes relevant du cynisme et de la déshumanisation, et un effondrement du sentiment d’efficacité personnelle. Dans les cas les plus graves, il peut conduire à la dépression, voire à la tentative de suicide.
Cet ouvrage, rédigé par de jeunes chercheurs en psychologie, en sociologie ou en sciences de gestion, entend ouvrir quelques pistes théoriques ou pratiques. Il s’intéresse à des professions aussi diverses que les travailleurs sociaux, les aides-soignants, les chefs d’entreprise, les entrepreneurs de travaux forestiers ou les préparateurs de commandes de la grande distribution.
À partir de plusieurs expérimentations de terrain, des pistes d’actions sont proposées en matière de diagnostic, d’analyse et de prévention du burn out.

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