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090			_a273520 _9273519
001			FRBNF465574910000005
010			_a9782100808380 _bbr. _d25 EUR
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106			_ar
200	1		_aLes RH en 2030 _bLIVR _e30 pistes concrètes pour réinventer l'entreprise _fGilles Verrier et Nicolas Bourgeois
210			_aMalakoff _cDunod _dDL 2020. _dCop 2020.
215			_a1 volume de VI-281 pages _cillustré, couverture illustrée en couleurs _d22 cm
300			_aForme développée du titre : Les ressources humaines en 2030
330			_aPour l'entreprise, les transformations à venir sont d'une ampleur considérable, qu'elles soient économiques, technologiques ou sociétales. Elle doit anticiper dès aujourd'hui les futurs enjeux humains pour ne pas subir ce que son environnement lui impose. Cet ouvrage pragmatique permet de définir les objectifs RH des prochaines années. Forts de leurs interventions en entreprise, les auteurs proposent 30 pistes concrètes et réalisables dès aujourd'hui, comme :•  traduire les choix stratégiques en compétences clés ;•  mettre en place des recrutements atypiques ;  expérimenter l'apprentissage en situation de travail ;•  reconfigurer les processus RH en s'appuyant sur les technologies ;•  repositionner les managers au service des collaborateurs, qui,  accompagnés des RH, prennent en main leur propre évolution professionnelle. Ce livre fournit les repères indispensables à ceux qui décideront d'adopter une démarche proactive pour préparer 2030
532	1	3	_aLes ressources humaines en 2030
606			_311967361 _aRessources humaines _2rameau
606			_311977885 _aDirection du personnel _2rameau
676			_a658.3 _v23
686			_2Cadre de classement de la Bibliographie nationale française
700			_315579684 _aVerrier _bGilles _4070
701			_317048634 _aBourgeois _bNicolas _f1975-.... _4070
801		0	_aFR _bFR-751131015 _c20200619 _gAFNOR _2intermrc